Ratgeber für Schüler und angehende Azubis
Mit dem Beginn deiner Ausbildung beginnt für dich eine wirklich interessante Zeit mit vielen neuen Eindrücken und Erlebnissen. Darauf möchten wir dich möglichst gut vorbereiten und dir das nötige Wissen mitgeben. Es werden sich mit der Zeit bestimmt einige Fragen ergeben, auf die du Antworten suchst. Auf DiBaP und in diesen Ratgebern findest Informationen und Antworten zu deinen Fragen sowie Lösungen für deine derzeitigen Probleme auf deinem Weg in die Ausbildung.
Ausbildung trotz schlechter Noten
Viele kennen das Szenario: Man hält sein Abschlusszeugnis in der Hand und bereut schon, dass man sich in der Schule nicht mehr angestrengt hat. Doch kein Grund zur Sorge, auch wenn du nicht die besten Noten hast, kannst du trotzdem erfolgreich eine Ausbildung abschließen. Ausbildungsberufe für Schüler mit schlechtem Abschlusszeugnis Es warten viele tolle Ausbildungsberufe auf dich! Im Folgenden haben...
Lesen Sie weiterBerufsorientierung im Homeoffice: So findest du jetzt eine Ausbildung
Die bereits vorhergesagte dritte Welle des Coronavirus ist nun da – und wieder heißt es, soziale Kontakte meiden und zu Hause bleiben. Wer auf Berufsbildungsmessen, Tage der offenen Tür und andere Events gesetzt hat, um Ausbildungsbetriebe persönlich kennenzulernen und einen Ausbildungsplatz für 2022 zu finden, muss nun andere Wege gehen. Wir zeigen dir, wie du in Zeiten von #StayHome deine...
Lesen Sie weiterLeere in deinem Lebenslauf? Das sind jetzt die besten Tipps und Möglichkeiten
Wegen Corona hat deine Schule das geplante Betriebspraktikum abgesagt. Das Café, in dem du jobben wolltest, hatte geschlossen, bevor du überhaupt richtig anfangen konntest. AGs an deiner Schule gab es schon lange nicht mehr und an regelmäßiges Vereinstraining war in den letzten zwei Jahren auch nicht zu denken. Jetzt sitzt du an deiner Bewerbung, doch auf deinem Lebenslauf herrscht absolut...
Lesen Sie weiterAlles über das harte Auswahlverfahren – Assessment-Center
Bewirbst du dich bei einem Unternehmen um einen Ausbildungsplatz oder ein Trainee-Programm, kann es sein, dass dich der Personalchef zu einem "Assessment-Center" einlädt. Aber was ist das überhaupt, welche Übungen erwarten dich und wie kannst du dich vorbereiten? Definition: Was ist ein Assessment-Center? Bei einem Assessment-Center (AC) handelt es sich um ein Personalauswahlverfahren, bei dem die Bewerber auf ihre Eignung...
Lesen Sie weiterDie gratis Wirtschaftssimulation “Tuwas gegen MUDA”
Die Wirtschafssimulaton „Tuwas gegen MUDA“ – Das Game zur Weiterbildung Sind Sie Schüler, Student oder Auszubildende und wollen die Übernahme der Geschäftsführung, sprich die Verantwortung für einen Gewerbebetrieb, einüben? Oder möchten Sie Ihre Auszubildenden oder Studenten die Chance hierfür bieten? Sie als Spieler übernehmen einen kleinen Produktionsbetrieb mit Hilfe öffentlicher Kredite, bestehend aus drei Maschinen und fünf Mitarbeitern. Ihre Kollegen setzen alles...
Lesen Sie weiterStressfragen im Bewerbungsgespräch?
Man hört und liest es immer wieder: Im Vorstellungsgespräch werden Stressfragen gestellt. Aber was genau bedeutet das eigentlich? Mit dieser Art von Frage möchte der Personaler den Bewerber unter Druck setzen und ihn gleichzeitig aus der Reserve locken. Wir verraten dir, was dich erwartet und wie du dich am besten vorbereitest. „Welche Farbe wären Sie in einer Stiftebox und warum?“...
Lesen Sie weiterDer Einstellungstest – so meisterst du ihn
Wenn du dich um einen freien Ausbildungsplatz bewirbst, wirst du im anschließenden Auswahlverfahren häufig mit Einstellungstests konfrontiert. Jeder Ausbildungsbetrieb hat bei der Bewerberauswahl seine eigene Vorliebe. Ein gängiges Vorgehen ist beispielsweise, erst einmal die Bewerbungsunterlagen anzuschauen. Erscheinst du aufgrund deines Anschreibens und Lebenslaufs als passender Kandidat, wirst du zum Einstellungs - bzw. Eignungstest eingeladen. Das Testergebnis entscheidet dann wiederum darüber, ob du als nächstes...
Lesen Sie weiterDie Gehaltsverhandlung: Unsere Tipps für dich!
Manchmal wird von dir als Bewerber erwartet, dass du bereits in der Bewerbung dem Personaler deine Gehaltsvorstellung mitteilst. Dies tust du am Ende des Anschreibens und nennst eine jährliche Brutto-Summe. Man kann also sagen: Über Geld spricht man doch. Wenn du den Personaler im ersten Vorstellungsgespräch überzeugt hast, steht beim zweiten Treffen, neben anderen vertraglichen Dingen, auch deine Gehaltsvorstellung an....
Lesen Sie weiterVorstellungsgespräch: Diese Fragen erwarten dich bestimmt!
Viele Bewerber möchten sich optimal auf die Fragen in einem Vorstellungsgespräch vorbereiten. Es gibt verschiedene Arten von Fragen, welche wir für dich festgehalten haben. Neben den typischen Fragen zu deiner Person, der Ausbildung, dem dualen Studium oder dem Unternehmen, tauchen auch welche auf, die es etwas in sich haben und für die man länger die perfekte Antwort sucht. Deine Bewerbung...
Lesen Sie weiterWie du dich perfekt auf dein Vorstellungsgespräch vorbereitest
Das Hauptaugenmerk liegt im persönlichen Gespräch auf der Beurteilung deiner Persönlichkeit. Im Vorstellungsgespräch möchte der Personaler herausfinden, ob sich der erste Eindruck, den er durch deine Bewerbung hatte, bestätigt. Er möchte die Qualifikationen und die soziale Kompetenz des Bewerbers überprüfen um sich für oder gegen dich als neuen Auszubildenden zu entscheiden. Stell es dir wie eine kleine mündliche Prüfung vor. Du wirst...
Lesen Sie weiterDu hast Themenwünsche oder Vorschläge?
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